一、应聘条件
(一)学科教师
1、大学本科相关专业毕业,具备相应学科教师资格证,中级及以上职称、名特优教师、地市级学科带头人等年龄可适当放宽,硕士生、海归人员年龄在30周岁以下,在职教师年龄在40周岁以下。
2、教育教学成绩突出,获得区级及以上荣誉称号(骨干教师、优秀教育工作者、优秀班主任等)优先;区级及以上评优课获得者,基本功比赛获得者优先;具有各种专项特长(如航模、3D打印、机器人等)优先。
3、具有留学海归背景、国际学校工作经验者优先,小语种具有留学背景优先。
4、热爱教育,师德高尚,身心健康,具有良好的团队合作和创新精神。阳光自信,组织活动能力强,形象良好,有亲和力。
5.应届生:本科及以上学历,相关专业,具备相应学科教师资格证;专业突出、基本功好、综合素质强,热爱教育事业者;海归人才、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先。
(二)双语、国际部教师
1、大学本科相关专业毕业,学科知识扎实、深厚,具有A Level,IGCSE教学或学习经验者优先;
2、一至三年以上相关学科教学经验,能运用双语(中文/英语)教学;
3、根据学校的教学理念与课程特色,采用多样化的教学方式方法,确保高质量的教学内容;
4、积极参与学科进修于教研活动,努力提升自我的教学素养;
5、组织学科展示以及带队参加校内外学科的竞赛活动;
6、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
7、沟通表达能力强,讲课条理清晰,风趣幽默,有互动,能够因材施教,启发教学;
8、具有团队合作精神,工作配合度高,有责任心,抗压能力强,执行力强,
9、具有双语学校或国际学校工作经验者优先,具有海外学习/工作经验者优先;
10、 国际部雅思教师,雅思总分7分以上,有两年以上雅思教学经验及教科研经验,熟悉IELTS考试内容,具备扎实的专业知识,总结出实用的听说读写提高方法,并能有针对性地传授相应的学习技巧。
11、具有教师资格证,特聘教师可先聘后补。
二、录用待遇:
1、办理人事档案,职称评定、评优评先与公办学校同等。
2、优质优酬,苏州市内同等学校领先,享受五险一金,节日福利。
3、学校提供住宿和工作餐。
4、子女入学享受优惠福利政策。
5、特殊人才实行年薪制,年薪面议。
三、薪酬福利
完善的福利体系;优秀的共事团队;优美的工作环境;清晰的职业发展通道
薪资待遇:幼儿园 10-12万元/年
小学部教师 12-15万元/年
初中部教师 15-18万元/年
国际高中部教师 不少于20万元/年
国际部雅思教师 16-20万元/年
2. 福利保障:五险一金、校龄津贴、教学津贴、年度体检、节日费
3. 带薪假期:双休日、法定节假日、寒暑假
4. 教工休闲:图书馆、咖啡馆、体育馆场地
5. 学费优惠:教工子女享受超低折扣入学优惠
6. 职业发展:参与与公办同等职称评定和评优评先,校内外、国内国际双通道发展
7. 其他福利:提供工作餐、校服定制、办公电脑等
四、应聘方式
①可将应聘材料发送至邮箱kcwgyhr@163.com邮件名称按照 姓名 学部 学科(岗位) 的方式填写
②招聘会地点:苏州外国语学校昆山校区校园内(以学校电话通知或微信通知为准)
五、应聘材料
个人近照,最新简历,身份证、学历(学位)证、教师资格证、职称证、荣誉证等扫描件,发表(获奖)的论文,其他证书材料等(应聘材料保密,恕不退还)。
六、审核方式
学校将对报名者进行资格初审,并给初审合格人员发出面试(短信/电话)通知。
七、联系方式
联系人:凌老师
电话:0512-55251328
邮箱:kcwgyhr@163.com
地址:江苏省苏州市昆山市花桥经济开发区金捷路8号